CONSEILLÈRE ACCRÉDITÉE
À propos
Josée Blondin est psychologue organisationnelle, fondatrice et présidente d’InterSources, une firme reconnue et spécialisée en développement organisationnel, développement des compétences et en continuité/relève. Conseillère stratégique et conférencière, Mme Blondin intervient depuis près de 20 ans auprès des dirigeants et des gestionnaires de PME dans la mise en place de leurs stratégies de continuité/relève. Ses interventions sont orientées vers des actions concrètes en lien avec les enjeux humains de la relève tant auprès des cédants que des repreneurs. Toujours guidée par son désir d’accompagnement dans le transfert d’entreprise ainsi que dans la mise en action, en synergie avec les experts impliqués dans un transfert, elle a développé et propulsé Transfert360MC. Une approche collaborative grâce à une plateforme UNIQUE qui automatise un plan d’action de transfert, centralise l’information et facilite l’interaction de tous les professionnels indispensables à la réussite de la transaction en transfert d’entreprise que ce soit financier, fiscal, légal et humain.
FORMATIONS
- Maîtrise en psychologie des relations humaines, incluant une concentration en développement organisationnel
- Baccalauréat en psychologie
CHAMPS d’expertise
- Gestion de la relève d’entreprise / plan de transfert
- Gestion de la relève d’entreprise et d’employés
- Analyse, élaboration et animation d’ateliers de formation et de conférences
- Développement organisationnel et ressources humaines
- Optimisation des stratégies de communication
- Coaching de gestion auprès des dirigeants / gestionnaires et relève
- Atelier et accompagnement en Gestion du changement
Secteurs d’activités
- Tous les secteurs d’activités PME
- Domaine agricole
Exemples de mandats
- Projet en gestion de la continuité / relève / transition
- Projet en gestion de la relève
- Projet d’ateliers et d’accompagnement en relève d’entreprise
- Projet en coaching de gestion / transition
- Projet de conciliation et transition
- Projet de mobilisation d’équipe interne
- Projet de consolidation d’équipe et coaching de gestion aux employés clés
- Projet en recrutement et sélection
- Projet en gestion des ressources humaines
- Projet de structure en ressources humaines
- Projet de diagnostic organisationnel
- Projet d’optimisation des rôles et accompagnement auprès des dirigeants
- Projet de soutient en réflexion stratégique
- Projet d’optimisation de la structure organisationnelle
Coordonnées
Groupe Taktik 360
(514) 605-7390
Groupe Taktik 360